Ewolucja roli HR w organizacji. Gdzie jesteśmy, a gdzie chcielibyśmy być? - Trendy HR
Na tegorocznym HR Summit reprezentująca Ready To Jump Agnieszka Piątkowska uczestniczyła w panelu dyskusyjnym dotyczącym ewolucji działu HR. Wyzwań stojących przed tą funkcją jest tak wiele, że nie udało się ich wszystkich zaprezentować podczas dyskusji. Dlatego też w Państwa ręce oddajemy prezentację zawierającą informacje dotyczącą ewolucji HR zarówno w perspektywie lokalnej jak i globalnej.
AGENDA:
- Od operacji do funkcji biznes partnera - Jak ewoluuje funkcja HR w organizacjach?
- Sukces organizacji a cele strategiczne HR.
- Główne trendy w HR – „o czym się mówi”?
- Główne zmiany ekonomiczne mające wpływ na organizacje i rynek pracy.
- Strategie HR odpowiadające na główne wyzwania biznesowe.
- Największe wyzwania dla funkcji HR.
- Oczekiwania zarządów względem HR.
- Priorytety Menedżerów HR.
- Kompetencje, które warto rozwijać w obszarze HR.
- Badanie efektywności działań HR.
Agnieszka Piątkowska
Partner w Ready to Jump
Partner w Big Fish Poland